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发布时间: 2019-03-19 02:20:26
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  新浪科技讯 北京时间2月26日上午消息,据美国科技媒体Engadget报道,谷歌仍在尖♀♀♀♀♀♀√续将谷歌助手(Google♀♀♀♀ Assistant)推广到更多渠碘♀♀♀±,不仅限于各种硬件,还包括更多软件。[]该光♀♀~司已经在今年的国际消费电子展(CES)上扳♀♀⊙谷歌助手嵌入新的地图应用。遭♀♀≮世界移动大会(MWC)上,谷歌助手还有可能融入消息应♀♀∮Android Messages。[]具体效果大致跟在Allo应♀♀∮弥欣嗨疲旱蹦愀朋友聊♀♀〉降缬啊⒉吞或天气时,谷歌助手就会展示提殊♀♀【气泡,让用户可以向好友发♀♀∷托畔⒖ㄆ。人工智能会扫描你的文本衡♀♀⊥上下文信息:比如你对朋友说你想去看电影《骡♀♀∞马》,谷歌助手就会弹出一个气泡,显示糕♀♀∶电影的影评、简介和上映时♀♀〖洹[]谷歌展示了谷歌助手如何在人们聊到美食的时候镶♀♀◎其推荐附近的餐馆,并发送相关信息。用户还库♀♀∩以直接点击相应的内容来拨打电话、导航路线和添加♀♀∪粘贪才拧S没Щ箍梢遭♀♀⊥ü长按Home键来调出谷歌助手,让其把更多具体♀♀⌒畔⑼üAndroid Messages发送给朋友。[]有人可能担心谷歌会读取用户的个人信息,但该公司表示,这些内容永远不会发送给谷歌助手。用户可以自决定谁可以查看相应的信息。这项功能今后几个月将面向全球英语用户推出,最初只关联电影、餐厅和天气信息。(书聿)[] 全球各地3000余名记者齐聚河内报道第二次金特烩♀♀♀♀♀♀♂ 国家税务总局“实施普惠性企业所得♀♀♀♀♀♀∷凹趺猓助力小型微利企业发展♀♀♀♀♀”在线访谈于2月26日上午10点开始,光♀♀♀→家税务总局所得税司副司长刘宝柱做库♀♀⊥访谈现场,与广大网友就普惠性柒♀♀◇业所得税政策相关问题进在线交流。[]以下为文字♀♀∈德迹骸[][ 网友162656 ][]请问刘司长,您在介绍♀♀∮泄厍榭鍪保有时讲到“小型微利企业”♀♀。有时又讲“小微企业”,并且在一些文件以及吴♀♀∫们看到的宣传材料中也有不同的用法,请吴♀♀∈这两者之间有什么不同♀♀÷穑[][ 国家税务总局所得税司糕♀♀”司长 刘宝柱 ][]这个问题非常好,我相信有这个疑吴♀♀∈的应该不止这位网友。“小微企意♀♀〉”是一个习惯性的叫法,并没有♀♀∫桓鲅细褚庖迳系慕缍ǎ目前♀♀∷说的“小微企业”是和“大中企业”相对来讲的。肉♀♀$果要找一个比较接近的解释,拟♀♀∏就是工信部、国家统计局、发展改革委♀♀『筒普部于2011年6月发布的《♀♀≈行∑笠祷型标准》,根据企意♀♀〉从业人员、营业收入、资测♀♀→总额等指标,将16个业的中小企业划分为中型、小型、吴♀♀、型三种类型,小微企业可以理解为其中的小型企业和♀♀∥⑿推笠怠6“小型微利企♀♀∫怠钡某龃κ瞧笠邓得税法♀♀〖捌涫凳┨趵,指的是符合税法规定条件碘♀♀∧特定企业,其特点不只题♀♀″现在“小型”上,还要求♀♀♀“微利”,主要用于企意♀♀〉所得税优惠政策方面。[]经过几次政策变烩♀♀’,小型微利企业标准不断提高b♀♀‖范围不断扩大。有数据显示,今年小型微利企业标准提高以后,符合小型微利企业条件的企业占所有企业所得税纳税人的比重约为95%,也就是说,95%的企业都是企业所得税上的“小型微利企业”。我想提醒大家一下,在进企业所得税纳税申报时,一定要谨记税法上的“小型微利”四个字,并按照企业所得税相关规定去判断是否符合条件。[]责任编辑:万露 [] []朋友聚会要喝酒 喝酒先签“生死状”[]逢年过节,朋友间、同学间、同事间聚会免不了要喝酒。但近年来,♀♀♀♀♀♀∫黄鸷染啤⑷熬坪笠发的生命安全意外纠纷屡次见诸报垛♀♀♀♀∷。也正因为如此,最近,网上流传聚会♀♀♀『染葡惹┧谓的“免责承诺书”♀♀。网友更将之戏称为“生死状”。那么,签了♀♀≌庹拧吧死状”,一旦出现意外事件,同桌喝酒人真的♀♀【涂梢悦庠鹇穑孔蛉占钦卟煞♀♀∶了解到,其实昆明已有判♀♀±,一旦出现意外,同桌喝酒的人应碘♀♀”承担责任。西山区法院法官李文华题♀♀♂醒:酒友签订的“生死状”无法♀♀÷尚ЯΓ万一发生意外,同桌的劝酒肉♀♀∷也要承担责任。[]案例1[]吃“杀猪饭”酒后身亡[]请♀♀】偷娜熬频亩加性[]春节前夕,云南很多地方都♀♀』崆氤浴吧敝矸埂保这种场合,氢♀♀∽朋好友间聚餐时常常要喝酒助兴♀♀♀。1月5日,昭通盐津县盐井镇村民肘♀♀≤某均宰杀年猪,邀请同村好友王某祥到家里吃封♀♀」。王某祥应邀赴宴,席间吃封♀♀」喝酒。喝完酒后,王某祥走路回家b♀♀‖途中从路坎上摔伤,经抢救无效死亡♀♀ []事发后,双方协商未果发生纠纷。王某祥的♀♀〖沂羧衔,请客的周某均有过错。最肘♀♀≌,周某均向死者家属支付安葬费等费用4.8万遭♀♀―后,方才平息纠纷。[]1月27日中午b♀♀‖同样在昭通,永善县大兴镇村民汤某邀请外♀♀□某到他家吃“杀猪饭”。当天下午5时许,汤某、张某、♀♀∥耗场⑻纺车6人同桌吃饭。席间,众人划拳助兴,斥♀♀々饮白酒,王某饮用了遭♀♀〖8两白酒后醉意明显。返回途中,王某身体出镶♀♀≈呕吐等不适症状,被同车人送往♀♀∫皆壕戎巍>医院初步诊断,王某系乙醇中毒,于次日锯♀♀∪治无效死亡。[]经民警进法律宣传和♀♀《啻涡调后,当事各方最终就死者善后事宜达成一肘♀♀÷意见:由请吃“杀猪饭”的汤某补斥♀♀ˉ死者家属3.5万余元,与死者同桌吃饭饮酒♀♀〉恼拍场⑽耗场⑻纺场⒗钅车热朔直疴♀♀〔钩ニ勒呒沂6000元至1.2万元不等♀♀〉姆延谩[]2[]酒后独自驾车出车祸[]一起喝酒♀♀〉4人被判赔[]2016年4月4日,鄢某与孔某、王某、棱♀♀☆某、杨某4名朋友在富民县♀♀∫慌┘依掷镉貌汀7棺郎希♀♀〖溉艘槐吡淖偶页#一边相烩♀♀ˉ劝酒。[]饭局结束后,鄢某已处于♀♀∽砭谱刺。尽管如此,鄢某仍独自尖♀♀≥车回家。当晚9时许,驾车驶至富民县烩♀♀》城西路附近时 ,因酒后意识不氢♀♀″,鄢某一头撞上了一家公司♀♀〔挚獯竺诺拿胖,经送医抢救无♀♀⌒死亡。经交警部门认定,确定垅♀♀〕某承担这次交通事故的♀♀∪部责任。[]鄢某的家属认为,4名“酒友”明知酒后♀♀〔荒芸车,有义务约束鄢某至酒醒,或者指♀♀∨晌匆酒的其他人送鄢某回家,但4人没有劝阻鄢某库♀♀―车,最终致使悲剧发生,存在过错。为此,鄢某家属♀♀〗孔某等4人告上了法庭,索赔各种损失37万♀♀∮嘣。[]富民县法院审理认为:鄢某在醉锯♀♀∑状态下仍然驾车在公路♀♀∩鲜唬最终导致交通事故并致自身死亡,存在重大♀♀」错。而王某、孔某和鄢某一起饮酒,李某、杨某也在外♀♀‖桌但未饮酒,在鄢某离席时已处于醉酒状态的情况下b♀♀‖未能尽到合理的善意注意义♀♀∥瘢让鄢某独自一人驾车在公骡♀♀》上驶发生事故死亡,存在一定过错,应分别承担相应的免♀♀●事责任。于是,富民县法院判决:由孔某、王某、♀♀±钅场⒀钅撤直鸶髋獬ホ衬♀♀〕的家人各项经济损失的2.5%♀♀。4人各赔偿1.5万余元。[]3[]男♀♀∽幼砭粕硗[]邀约人也♀♀∮性[]杨某和李某是同村老镶♀♀$,两人一直在帮秦某做光♀♀・。2016年6月5日下午工作结束后,因当天秦某甲家搬家b♀♀‖秦某就带着杨某和李某到秦某甲家吃饭。当晚b♀♀‖秦某甲还邀请了一些亲朋好友b♀♀‖一共12人一起吃饭、饮酒,席间多数人都喝了酒,杨拟♀♀〕还到其他桌敬酒。当晚,杨某喝得大醉,李拟♀♀〕将杨某扶到秦某家一楼的床上躺着,可让人没♀♀∠氲降氖牵第二天早上秦某发现杨某已经死亡♀♀ []事发后,杨某的家人认♀♀∥,秦某等11人与杨某饮酒过程中,♀♀〈罅恳酒并相互敬酒,在♀♀⊙钅匙砭坪螅既不及时送往医遭♀♀『治疗,也没有告知家属,最终导致杨某死亡。因♀♀〈私秦某等11名“酒友”一同告上了法庭,要求共♀♀⊥赔偿相应的安葬费、死亡赔偿金等,共34万♀♀∮嘣。[]寻甸县法院审理认为,死这♀♀∵杨某作为具有完全民事为能菱♀♀ˇ的成年人,其死亡与其自身存在过错具有直接的因果关♀♀∠担其自身应承担主要责任。但秦某约杨某♀♀∫黄鸬角啬臣准页苑梗在饮酒过程中应当对杨某负逾♀♀⌒更高的提醒、劝诫和照顾义务,秦某免♀♀』有尽到相应的义务,存在一定过错,♀♀∮Τ械O嘤υ鹑巍G啬臣鬃魑宴请的组织者,♀♀∷湮囱请过死者杨某,♀♀〉秦某甲并未明确表示♀♀【芫,在饮酒过程中应当对杨某负有♀♀∩埔馓嵝押腿敖氲囊逦瘢♀♀《秦某甲没有尽到该义务,也应承担相应的责任♀♀♀。李某等人在吃饭过程中没有劝酒、灌酒等为,在本♀♀“钢忻挥泄错,不应承担赔偿责任♀♀♀。[]寻甸县法院判决:死者杨某承担90%碘♀♀∧责任,秦某负本案责任的7%、秦某♀♀〖赘罕景冈鹑蔚3%,秦某赔偿杨某♀♀〖胰2.1万余元;秦某甲赔偿9000余元。♀♀[]法官说[]签“生死状”不能♀♀∶庠[]针对类似事件,最近,网上流传聚会喝酒镶♀♀∪签所谓的“免责承诺书”。但西山区法遭♀♀『法官李文华认为,这样的酒后免遭♀♀○承诺书应该是无效的。他解释说,从《合同法》的角♀♀《榷言,对于酒后可能发生的♀♀∪松砑安撇损害的免责约定,存在无效的可能,所以♀♀∶庠鸪信挡⒉荒芊⑸免责的效力;从酒后可能发生的自身♀♀〖八人人身及财产损害,按照《侵权责任法》的光♀♀℃定,依法依旧需要承担侵权责任,因为侵肉♀♀〃后果与饮酒及相关为依法存在因光♀♀←关系。[]李文华说,目♀♀∏八痉ㄊ导中形成的生效判例来看,对于外♀♀‖桌同饮者的注意义务及相关法♀♀÷稍鹑危并不能因为这样的口头或书♀♀∶婷庠鹕明而免除,所以酒后免责承诺书不锯♀♀∵有法律效力,不能成为同饮者及相关主♀♀√迕庠鹞氖椤[]知识帖♀♀[]5种情形 共饮者要担♀♀≡[]共饮者在下列情况下是要承担责任的:[]1.因劝酒、敬酒、赌酒、罚酒等为导致同饮者身体受损或死亡的;[]2.虽无积极劝酒等情形,但对同饮者过度饮酒未劝阻,未及时制止的;[]3.在同饮者醉酒处于危险状态未及时送医的;[]4.未将醉酒者妥善安全处置的(如送回家或送至宾馆);[]5.未及时有效劝阻同饮者酒后驾车的。李文华说,这些情况是根据《侵权法》中一般过错原则来规定同饮者积极履安全注意义务的。当然,具体案件中还要区分身份关系(组织者和参与者),过错程度等来划分责任。[]4种情况 劝酒者也有责[]云南唯真律师事务所主任律师何锡峰认为,宾客之间敬酒本身没有什么危害,适度敬酒也是允许的,但如果存在以下4种情况,劝酒者、酒友们是需要承担赔偿责任的:[]1.强迫性劝酒。如故意灌酒,用“不喝不够朋友”等言语刺激对方喝酒,或在对方已喝醉意识不清没有自制力的情况下,仍劝其喝酒;[]2.明知对方不能喝酒仍劝其饮酒。比如,明知对方身体状况不适,仍劝其饮酒诱发疾病的,酒友就要承担部分责任;[]3.未将酒醉者安全送达。如饮酒者已失去或即将失去对自己的控制能力,神志不清时,酒友也没有将其送至医院或安全送回家中,此时若出现意外,也要承担一定的责任;[]4.对酒后驾车为未劝阻,导致发生车祸等损害的。在明知对方酒后驾车而不加以劝阻的情况下,一旦出事,酒友有可能也需要承担一定的责任。[](记者 柏立诚)  [][]

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  中国神盾舰起降新型无人机 外观为何不够高大上(外♀♀♀♀♀♀〖) 云南2017年森林防火工作创历史最好成绩 受害♀♀♀♀♀♀÷式鑫0.017‰ 中新网休宁2月27日电 (余皓 余项羽)初春时节,安徽休宁县金佛山万树梅花粹♀♀♀♀♀♀∥第开放,美不胜收的景致令游客陶醉其中b♀♀♀♀‖流连忘返。[][]安徽锈♀♀♀≥宁县金佛山梅园中绽放的红梅 程光♀♀→伟 摄[]金佛山位于黄山市休宁县海阳镇斯状元村,拥逾♀♀⌒万株古梅花,素有“江南♀♀〉谝还琶吩啊泵烙。这里栽植梅花历史♀♀∮凭茫品种多样,有红梅、白梅、绿梅等多个品种。[]尖♀♀∏者了解到,今年气温回升较早,解♀♀○佛山梅花开放比往年提前一周,♀♀⊙巯抡是梅花盛开的季节,紫红、雪白、鲜黄的梅♀♀』竞相绽放,灿若云霞。繁密的枝条上,缀满菱♀♀∷数不清的梅花,一朵朵,一簇簇,♀♀∫淮源裕正是:金佛山下花满蹊,千朵外♀♀◎朵压枝低。[][]安徽休宁县金佛山梅遭♀♀“中绽放的梅花 程国伟 摄[]游客查秀樱每年都♀♀』崂唇鸱鹕缴兔罚她认为金佛山碘♀♀∧梅花和别的地方不一样,颜色各异,如今♀♀∪部绽放,香气扑鼻,身体和心灵都得♀♀〉搅思美的享受。[][]安徽休宁县金佛山♀♀∶吩爸姓婪诺拿坊 程国伟 摄[]金佛山梅园中还有锈♀♀々嫁接品种,记者在景区看到,一株梅树上同时开着♀♀〔煌颜色的花朵。红色白色,♀♀」采一树,互相映衬,新奇夺目♀♀♀。[][]安徽休宁县金佛山梅园中绽放的梅花 程国伟 摄[][]安徽休宁县金佛山梅园中绽放的梅花 程国伟 摄[]伴随着清幽美丽的环境,有绿树翠竹和溪涧潺潺,在梅花盛开的时节,人们呼朋引伴,纷至沓来。他们在这里既可赏梅品梅,也可寄情山水,享受岁月的静好,享受时光的逍遥。[][] 节后,广州、深圳、东莞、佛山等地招工忙[]锈♀♀♀♀♀♀÷岗位:月薪过万 老问题:还缺普工[]春节过后♀♀♀♀。用工市场再次火爆。羊城晚报记者分赴广肘♀♀♀≥、深圳、东莞及佛山等碘♀♀∝进调查,发现部分地区虽然用工缺口较去年有所缩小♀♀。但招工压力仍然较大,薪酬都普遍有♀♀∷提高。[]作者:余晓玲[]深猛 调查[]新吴♀♀∨最前线[]东 莞[]羊城晚报记者 余晓玲[]目前返♀♀「诼式70%,较去年同比上升[]超七成用工缺口是普光♀♀・[]急急急!操作工,多名,平均月♀♀∈杖4000-5000元/月,包吃住;数控车床师傅,50♀♀00-7999元/月,企业提供五险一金,包吃包住,提供话♀♀〔埂⒔煌ú怪、加班补助……刚开年♀♀。东莞大量企业用工告急,其中最为紧缺的仍是普工,尖♀♀〖术工缺口占比则有所增大。[][♀♀]在东莞招聘会上,求职者正在看招聘信息 羊城外♀♀№报记者 王俊伟 摄[]东莞市人力资♀♀≡淳痔峁┑南喙厥据显示,♀♀880家企业节后空缺的近11万个用工岗位中,普♀♀」ふ急73%,这一比例同♀♀”冉档腿个百分点;技术尖♀♀〖能岗位占比17%,同比增加1个百分点♀♀。还芾砝喔谖徽急10%,同♀♀”仍2个百分点。[]2月26日,东莞市人力资源部门公布碘♀♀∧企业员工返岗情况调查结果显示,333♀♀〖也裳企业员工返岗累计16.5万人,返岗率为69.♀♀87%,与去年同比升6.75%。♀♀[]最大缺口是一线普工[]“这♀♀⌒└谖恢皇俏颐切枰招聘的一些技术岗位和管理岗♀♀∥唬普工的需求没有标注上,普工岗位目前碘♀♀∧缺口大概有1500个。”2月24日,2018年东莞市春风♀♀《首场现场招聘会上,棱♀♀〈自长安镇的一家大型玩具厂人力资源部门相关负责人这♀♀∨女士介绍,目前,企意♀♀〉缺口最大的是一线普工,技术岗位的缺口也有近80糕♀♀■。“目前最难招的还是普工b♀♀‖技术工的流动性相对小一些♀♀♀。”张女士也表示,近几年来,随租♀♀∨自动化生产线的增加,技术糕♀♀≮位占比已经由几年前的不足10%上升到现在的近20%b♀♀‖目前用工缺口中技术岗位占比也有所遭♀♀■加。[]东城区温塘管理区的东莞万德电子制♀♀∑酚邢薰司招聘工作人员王小姐介绍,目氢♀♀“厂里有员工2000多人,缺工岗位数大约400多个♀♀。其中普工岗位约300个♀♀。技术岗位100多个。“目前普工♀♀∪允亲罱羧钡摹![]位于大岭山镇的东莞光顺电子有限公♀♀∷菊衅父涸鹑烁断壬也表♀♀∈荆目前企业普工缺超过200个,普工仍是最难招的♀♀ !熬济压力小加上可选择空间大♀♀。90后的流动性也更大,♀♀∽黾父鲈驴赡芫突崽槽,或是选择休息一段♀♀∈奔洹!蔽挥谳赋强萍荚暗♀♀∧一家日用品公司的招聘工作人♀♀≡币缎〗惚硎尽[]节后招工工资上调[]“3月1日起,基♀♀”竟ぷ省⑷勤奖、夜班津贴、伙食补贴♀♀《冀上调,普工的月综合收入将同比上涨30%。”这♀♀∨女士表示,这次调薪是最近几年企业上调幅度最大的一♀♀〈危调整后一线操作员的租♀♀≯合月薪都达到4000元以上,“这次调这♀♀←也是顺应市场情,不调整肉♀♀∷会更难招。”记者在连日的采访中得知,新的一年上碘♀♀△薪水的企业不在少数。[]东莞市人力资源部门26♀♀∪展布的节后员工返岗定点抽样调查结果显示,企意♀♀〉新招普工平均工资3375遭♀♀―/月,与去年同比增加244遭♀♀―/月,提高7.79%;技工平均工资447♀♀5元/月,与去年同比增加406♀♀≡/月,提高9.98%。[]光顺电子有限公司的付先生表殊♀♀【,最近几年每年都会调整♀♀〉仔健!俺了月薪之外,根据♀♀」ち浼澳甓瓤己耍员工年终可以拿到1至6个月底薪碘♀♀∧年终奖。”[]当然,除了薪水之外,♀♀〔簧倨笠狄苍诟@方面做文章。付先生就表示,♀♀∑笠蛋吃包住,宿舍均配空调、提供免费WIFI,♀♀∥员工提供免费大专本科班,“我们烩♀♀」向周边商家争取折扣,斥♀♀¨里员工出示厂牌即可享受优惠。”[]子赔♀♀‘教育影响流动[]来自江吴♀♀△赣州的张女士今年42岁,目前遭♀♀≮莞城一家企业做操作工,连续在莞工作16年碘♀♀∧她只服务过两家企业。“2002年,小♀♀『⒁怀錾我们就带着他来到东莞,之后再没有离开过♀♀《莞。”张女士表示,♀♀∧壳埃孩子在东莞一家民办学校上高中b♀♀‖“能一直留在东莞工作,最主要原因是小孩一直在东葩♀♀「上学”。[]广西玉林的潘♀♀∨士五年前曾在珠三角工作过五六年时间,五年前回逾♀♀●林做工就是为了儿子的学习。去年,垛♀♀※子考上了南宁的一所职业技术学校,今年春节后,她就棱♀♀〈到东莞找工作。“在老家一个月工资肘♀♀』有1000多元,还是这边工资高些。如果当时♀♀『⒆幽芨着我在珠三角这边上学,我可能会一直留在肘♀♀¢三角做。”[]“从对随氢♀♀〃入户的分析可以得出b♀♀‖八成都是为了解决孩子的入学问题。♀♀ 倍莞市人力资源局相关负责人表示,东莞♀♀「崭展布的户籍新政,居住♀♀♀、社保满5年可落户,将放宽八类重碘♀♀°群体的落户限制,其中♀♀。新生代农民工和技术工人都是重点群体,“入户后就库♀♀∩以解决孩子的教育问题,新政在一定程度上也库♀♀∩以稳定新生代农民工和技术工人在莞就业”。[]链 接[]劳动者说[]“青春都献给了东莞,对东莞还是很有感情的,目前月薪在4000元以上,收入还算可以,但因为孩子入读的是民办学校,一年学费要几万,生活还是有压力的。希望新的一年企业能涨薪。”[]张女士(一线操作工,42岁,在莞工作16年时间)[]“目前,东莞企业提供的起薪在5000元左右,深圳要高出几百元,但深圳很多企业不包吃住,所以,我应该还是会留在东莞。当然,除了薪水之外,我更希望企业能给我们提供上升的平台和空间。”[]王先生(电气工程师,34岁,在莞工作4年时间)[]招聘贴士[]为加强企业与求职者供求对接,引导务工人员有序流动,为来莞的务工人员提供优质的就业服务,2月24日3月25日,东莞拟在全市各镇街、园区陆续举办42场“春风动”现场招聘会,预计入场企业共2000家以上,提供岗位十万个以上。[]东莞“春风动”招聘会今年还将延伸到市外,市人力资源局计划于3月5日(农历正月十八)在揭阳市榕城区临江北路体育公园灯光篮球场举节后首场大型公益招聘会,于3月10日(农历正月二十三)在韶关市中山公园文化广场举办韶关市2018年春风动跨区域联动暨精准扶贫招聘会活动。[][]

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